大學是學習的黃金期，關係著未來職涯的選擇，為協助同學在臺大4年能學用合一，並且快樂學習，學務處近年推陳出新，陸續實施多項新計畫，包括擴大獎助學金補助，增加對孤星與繁星生服務，以及推動臺大實習計畫等，謹在此簡述內容重點，讓校友們了解校方推動這些措施的理念與實踐，也歡迎您隨時提供意見。

希望就學

為了幫助家境貧困學生，校方在獎助學金方面做了許多調整，並且積極爭取更多私設獎學金資源。在校設部分，首先將原有希望就學金擴大為「希望就學計畫」，從原本補助100人一年，延長為4年，每人每年有學雜費減免及2-3萬元補助金，讓他們可以無後顧之憂念完大學。換言之，一年補助名額從100人增為400人，實施第一年（102學年度）補助367名學生共2100多萬元。

此外，凡低收入戶學生，校方另提供友善餐點，學生可至活動中心管理組登記，免費獲三餐供應。目前有30多名學生登記。這個計畫沒有名額限制，校方會盡全力照顧。

第三項調整是碩士班勵學獎學金標準的修訂，最高給予5萬元。去年增至52位，補助有250多萬。

在私設獎學金方面要特別提的是楊校長向張榮發基金會爭取，在臺大成立清寒學生生活輔助金計畫。校方會主動通知本校所有中低收入戶學生，由他們透過學務處向該基金會提出申請，補助方式有單次也有按月定額。從今年4月中開始到8月底，本校共有134件申請，經該基金會訪查後目前通過補助65件，金額達200多萬元。

為了鼓勵優秀而家境清寒學生來臺大就讀，學務處未來會將現有獎助學金資源做好整套Package，於招生時公開讓學生瞭解，希望他們不要因經濟因素而放棄機會，只要表現好，臺大會提供各種資源幫助他們完成學業，此一計畫也會向外國學生開放。

孤繁星生

為協助繁星和孤星計畫入學生更能適應大學生活，今年首度舉辦新生家長日與迎新，透過活動交流及同樣為繁星和孤星背景學長姐的帶領，讓大一新生認識本校所提供的各種學習資源，同時也藉此自然形成群聚團體，建立校園生活人脈。今年孤星生（該所高中僅一人考上臺大者）10多人，繁星生有335人，而7月5日首度舉辦的家長日與迎新，學生家長共600多人參加，報名十分踴躍，反應熱烈，對活動都給予高度肯定，也支持繼續舉辦。此外，預訂於11月首次舉辦的烤肉活動，也是在協助新生開展新的人際關係，可以彼此幫助、相互扶持，讓未來4年能真正快樂學習，並且收獲滿滿。

入門書院

行之有年的新生入門書院，主要目的在讓大一新生對大學生活和學校概況有初步認識，活潑而豐富的活動內容深獲學生肯定，相信對他們都是寶貴且感動的學習經驗。今年較特別的是每位學生獲贈一件polo衫，polo衫的logo是公開徵求設計、由臺大同學參與競圖、經網路評選及校方複選勝出。此一競賽有效吸引同學共同參與，反應奇佳，以後會持續辦理。

實習計畫

今年5月甫推行的臺大實習計畫（National Taiwan University Internship Program, NTUIP），也是楊校長力推的新措施。楊校長認為臺大學生4年內至少要做以下兩件事的其中一件：出國交換/開研討會，或到企業實習。NTUIP就是在協助同學提早認識職場生態，藉此修正或改變學習態度，讓所學更能符合就業所需。今年有800位學生參加，明年擬擴大至1600人。

在新生講座上，我曾詢問學生下個目標是什麼，竟然大多數人都表示不知道，這讓我們警覺到問題嚴重性。高中時目標就是考大學，很明確，但上大學後突然喪失目標，學習就會變得散漫。一個沒有目標的學習不會是認真的學習，一個沒有人生目的的生活太危險了。這就是為什麼我們從上學期開始做中繼課程新生講座，這個課程重點有二：一是自我探索，一是生涯規劃。幫助大一新生做自我定向、尋找目標，進而為未來生涯預作規劃、也能在學習當中彈性調整。未來除爭取更多企業合作外，並規劃授予學分，加入行前訓練及實習後討論，讓NTUIP逐漸成為一套完整的學習課程，也會建置臺大實習網，全力推動。

作為一所大學，讓學生有完善的學習環境是我們最重要的責任，為了協助他們把握4年黃金學習期，校方擴大關懷觸角進入他們的生活當中，提供經濟支持如獎助學金、友善餐點；舉辦入門書院、新生家長日幫助他們形成校園互助人脈；透過實習計畫讓同學進入企業體驗，縮短產學落差，強化學用合一。也歡迎校友們透過企業、獎助學金等方式參與支持，並不吝給予建議。

圖説：

圖説1：7月5日首度舉辦繁星計畫新生家長日

圖説2：當日參加的同學和家長超過600人